- 组织部长2022年选人用人“三个突出问题”调研报告 (2022-7-10 9:05:55)
- 组织部长2022年选人用人三个突出问题调研报告以来，坚持以为指导，严格执行《干部任用条例》等法规文件，坚持好干部标准，坚持德才兼备、以德为先，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、公道正派，着力打造一...
- 2018年关于开展选人用人工作自查报告 (2018-11-7 10:52:46)
- 关于开展选人用人工作自查情况报告第一巡查组：为深入贯彻全区落实巡视检查暨选人用人问题专项整治工作要求，我单位高度重视，迅速行动起来，指派专人负责，对我镇选人用人情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：一...
- 区审计局选人用人工作报告 (2018-8-15 8:34:00)
- 区审计局选人用人工作报告组织部、区人社局：根据组织部、区人社局《关于开展选人用人情况检查的通知》（惠湾组字〔2017〕23号），我局认真总结2015年以来选人用人工作情况，现将具体情况报告如下：一、组...
- 公司2018年选人用人自查报告 (2018-7-2 8:01:32)
- 公司2018年选人用人自查报告分公司人资部：根据公司《关于开展2018年选人用人检查工作的通知》（股人函字2018]号和分公司《转发公司关于开展2018年选人用[人检查工作的通知》（福建人函字[201...
- 2023年公司选人用人工作报告 (2023-4-2 13:50:58)
- 2023年公司选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团2022年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团深入贯彻新时代组织路线，充分发挥领导和把关作用，坚持培育有力度、识...
- 关于选人用人自查报告 (2016-10-27 9:36:48)
- 关于选人用人工作的自查报告根据相关要求，针对选人用人工作，我局开展了自查，现将自查情况汇报如下：我局选人用人历来按章办事，依照《干部选拔任用工作条例》开展工作。一、选人用人工作基本情况（一）、教育培养...
- 文体广电新闻出版局2015年选人用人工作自查报告 (2016-1-15 10:01:14)
- 文体广电新闻出版局2015年选人用人工作自查报告（2016年1月14日）州委组织部：根据州委组织部关于开展2015年度干部选拔任用一报告两评议工作通知要求，我局认真开展自查，现将情况报告如下：一、20...
- 选人用人公信度自查报告 (2015-9-18 7:55:59)
- 根据全市市直单位选人用人公信度测评检查工作的统一安排部署，市委组织部对2008年以来选拔任用干部工作的情况以及贯彻落实《干部选拔任用工作条例》情况进行了自查分析。现就汇报如下：一、认真学习贯彻《干部任...
- 选人用人自查报告 (2015-7-27 7:48:58)
- 选人用人自查报告（一）根据市委组织部《关于开展选人用人情况自查工作的通知》的要求，我局对20年选人用人工作情况进行了自查，现作如下汇报。20年，我局始终坚持以为指导，严格执行《干部任用条例》，做到坚持...
- 2023年选人用人情况报告 (2023-12-24 11:17:05)
- 2023年选人用人情况报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，我局深入学习和践行新时代组织路线，认真贯彻落实提出的好干部标准，牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，严格...
- 选人用人专项检查工作报告 (2015-2-26 10:18:00)
- 按照委组织部《关于开展选人用人专项检查的通知》文件精神，州文广新局高度重视专项检查工作，选人用人专项检查八个方面的主要检查内容进行了自查，现将自查情况汇报如下：一、开展选人用人专项检查自查工作情况20...
- 选人用人公信度专项活动调研报告 (2015-2-23 0:16:26)
- 为贯彻落实报告关于“提高选人用人公信度”的部署要求，按照市委组织部的有关通知精神，我们区依靠五个坚持，扎扎实实开展了提高选人用人公信度专项活动，进一步推进了干部人事制度改革、加强了干部监督管理和组工干...
- 选人用人工作自查报告 (2015-1-15 7:45:24)
- 选人用人工作自查报告选人用人工作自查报告由阿扣范文网整理，发展建设离不开一群精英的，如何选人用人，整治团队中的不正之风，是单位重点的工作，以下是小编整理的开展选人用人工作自查报告的范文选人用人工作自查...
- 局2023年上半年选人用人情况报告 (2023-9-5 16:49:02)
- 局2023年上半年选人用人情况报告一、始终坚持正确选人用人导向深入贯彻和省市委关于干部工作的新部署、新要求，坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，严格执行选人用人各项规定，...
- 用人单位对应届毕业生的专业及能力要求调研报告 (2014-7-13 1:01:11)
- 用人单位对应届毕业生的专业及能力要求调研报告用人单位对应届毕业生的专业及能力要求调研报告为了响应学校的号召，加强对《思想、和概论》课程的学习，我于暑假期间在辽宁省市就大学应届毕业生的就业情况及用人单位...
- 用人单位劳动保障书面材料审查工作自查报告 (2014-7-6 12:30:31)
- 一、审查范围凡在本县辖区内的国有、集体、外资、合资等各类企业（包括、省、市属外地驻成单位），民办非企业单位，在县工商局办理营业执照的私营个体企业，与劳动者建立劳动关系的、事业单位、社会团体等单位，职业...
- 环保局选人用人不正之风问题专项治理自查报告 (2014-4-27 14:18:34)
- 按照《关于开展选人用人不正之风问题专项检查和治理的通知》要求，我局高度重视，专门进行了安排部署，对我局近几年来贯彻执行《干部选拔任用工作条例》等选人用人方面的情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：一、...
- 局机关2022年选人用人工作情况报告 (2022-12-20 12:37:41)
- 局2022年选人用人工作情况报告根据《干部选拔任用条例》要求，结合我局实际，现将20年工作相关情况报告如下。一、2022年选人用人工作情况局及区信息中心现共有在编在职干部人，缺编人；其中行政编制干部人...
- 局2023年选人用人情况报告 (2023-12-19 9:17:11)
- 局2023年选人用人情况报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，我局深入学习和践行新时代组织路线，认真贯彻落实提出的好干部标准，牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，严...
- 2023年度选人用人工作情况报告 (2023-3-13 9:11:05)
- 2023年度选人用人工作情况报告2023年在正确领导和人事处的监督指导下，单位认真贯彻落实《干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施...
- 2023年度选人用人工作报告 (2023-3-19 8:45:44)
- 2023年度选人用人工作报告2023年在正确领导和人事处的监督指导下，单位认真贯彻落实《干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策，着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作，积极为干部职工搭建施展才...
- 用人申请报告范文 (2013-6-12 13:22:10)
- 用人申请报告范文提要：为更好地开展市场工作，提高市场部工作效率，扩大公司的业务量，特申请增加市场人员，望领导批准为盼!来源于.用人申请报告公司领导：市场工作具有繁杂、量大的特点，需要花费大量的时间和精...
- 2023年政法单位干部监督管理及选人用人调研报告 (2023-6-16 19:28:06)
- 2023年政法单位干部监督管理及选人用人调研报告加强干部监督管理，是巩固执政基础、维护执政地位的措施，是建设高素质干部队伍的一个环节，也是关心、爱护干部的有效手段。根据省市教育整顿办的安排部署，冀南新...
- 2023年推进领导干部能上能下、能进能出的选人用人机制情况报告 (2023-6-11 17:19:05)
- 2023年推进能上能下、能进能出的选人用人机制情况报告自年出台《推进能上能下若干规定（试行）》、出台《省推进能上能下实施办法（试行）》以来，我县牢固树立有为者有位，无为者让位的正确导向，紧盯推进能上能...
- 2023年选人用人工作报告 (2011-8-28 15:58:34)
- 2023年选人用人工作报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的关心指导下，我局深入贯彻新时代组织路线，坚持新时代好干部标准，认真落实市委组织部关于干部队伍和领导班子建设各项新部署新要求，大胆选用...
- 国企公司2023年选人用人工作报告 (2023-12-8 17:53:08)
- 国企公司2023年选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团20222023年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团深入贯彻新时代组织路线，充分发挥领导和把关作用，坚持培...
- 选人用人公信度专项检查自查报告 (2009-11-14 11:13:52)
- 为深入贯彻落实省纪委、组织部《关于转发纪委、〈关于印发《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》的通知〉的通知》（鲁组发【2008】28号）和组织部《关于印发〈关于深化《干部选拔任用...
- 公司用人申请报告 (2009-1-7 20:20:18)
- 用人申请报告公司领导：市场工作具有繁杂、量大的特点，需要花费大量的时间和精力来分析复杂多变的市场情况，且由于目前公司业务量的增加，不少项目都因人手太少无法针对项目进行专门跟踪。现市场部只有六名员工（含...
- 党工委2022年选人用人专项工作报告 (2022-11-23 11:27:54)
- 工委2022年选人用人专项工作报告市委巡察组：现将工委领导班子2022年以来关于选人用人专项工作情况报告如下：一、总体情况工委深入贯彻，以关于干部培养的论述为指导方针，按照市委、统一部署，坚持以建设为...
- 局2022年本单位选人用人情况工作报告 (2022-7-23 9:32:29)
- 局2022年本单位选人用人情况工作报告一、基本情况和主要做法（一）基本情况局认真贯彻落实关于选人用人工作论述精神和各级组织部门工作要求，积极落实干部工作方针政策，切实履行选人用人工作职责，严格执行干部...
- 用人申请报告 (2008-5-11 10:41:02)
- 公司领导：市场工作具有繁杂、量大的特点，需要花费大量的时间和精力来分析复杂多变的市场情况，且由于目前公司业务量的增加，不少项目都因人手太少无法针对项目进行专门跟踪。现市场部只有六名员工（含部门经理），...
- 公司2023年选人用人工作报告 (2023-6-7 15:00:54)
- 公司2023年选人用人工作报告根据会议安排，现就某集团2023年度选人用人工作报告如下，请予评议。一、选人用人工作基本情况一年来，集团深入贯彻新时代组织路线，充分发挥领导和把关作用，坚持培育有力度、识...
- 2022年乡镇巡视巡察选人用人专题报告 (2022-11-9 15:31:21)
- 2022年乡镇巡视巡察选人用人专题报告为深入贯彻组织部《关于印发的通知》（琼中组通字〔20〕54号）文件精神，我单位高度重视，指派专人负责，方案要求对我乡选人用人情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：...
- 局2023年度选人用人情况报告 (2023-12-13 18:04:03)
- 局2023年度选人用人情况报告2023年，在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下，我局深入学习和践行新时代组织路线，认真贯彻落实提出的好干部标准，牢固树立公道正派、注重实绩、群众公认的选人用人导向，...
- 向有关管理部门申请用人的报告 (2007-5-31 10:32:00)
- 广州市南方人才市场：广州市文化传播有限公司是一家全面、专业的综合型品牌整合传播机构。主要从事企业形象cis/品牌形象的规划设计及整合营销传播、营销策划、公关推广及各种形式的广告创意设计制作和代理发布等...
- 国有企业2022年巡视巡察选人用人情况报告 (2022-11-9 15:31:20)
- 国有企业2022年巡视巡察选人用人情况报告按照巡察组关于巡察工作部署要求，现就集团公司选人用人工作有关情况汇报如下：一、基本情况集团公司成立于年月日，共设立个部室。现管理企业家，代管事业单位家，现有员...
- 公司2022年选人用人自查报告 (2006-11-29 10:28:03)
- 公司2022年选人用人自查报告根据《关于开展选人用人管理制度检查的通知》，对现行的选人用人制度进行了认真梳理和总结，《公司选人用人制度汇编》严格开展自查工作，现将有关情况报告如下:一选人用人工作制度建...
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