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市人事局十一五时期人才工作展望和2008年工作计划 (2008-12-6 14:56:12)
文章标题:市人事局十一五时期人才工作展望和2008年工作计划“十一五”时期,市将实现南中国乃至东南亚“一流竞争力、一流配置、一流环境、一流效益”的人才发展目标,努力把建设成为人才创业之都。到2010年...
人才队伍建设和教育培训“十一五”总结 (2010-11-15 2:21:26)
当前,我院正在深入学习贯彻全体会议精神,努力践行,大力加强专业化人才队伍建设,开展大规模培训干部,这充分体现了院对开展教育培训工作的重视,对我们在总结以往工作的基础上,如何加强和改进教育培训工作、在新...
市人事局十一五时期人才工作展望和2006年工作计划 (2010-11-19 16:07:29)
“十一五”时期,市将实现南中国乃至东南亚“一流竞争力、一流配置、一流环境、一流效益”的人才发展目标,努力把建设成为人才创业之都。到2010年,地区人才资源总量中受过大专以上教育的人才资源力争达到180...
县人事局关于“十一五”人才发展总结与“十二五”展望交流发言稿 (2011-3-10 10:33:59)
县人事局关于“十一五”人才发展总结与“十二五”展望交流发言稿一、“十一五”人才发展总结“十一五”期间,在县委正确领导下,我县人才工作坚持以和思想为指导,深入贯彻落实,坚持人才原则,大力推进人才强县...
人事局局长在全市“十一五”人才规划编制工作会议上的讲话 (2006-11-29 19:51:44)
今天我们在这里召开全市“十一五”人才规划编制工作会议,这次会议是经市人才开发暨知识分子工作领导小组同意召开的,是我市第一次以人才规划编制工作为主题召开的专题会议,体现了在、省、市人才工作会议后市委、对...
人事局局长在全市“十一五”人才规划编制工作会议上的讲话 (2007-1-6 14:56:49)
今天我们在这里召开全市“十一五”人才规划编制工作会议,这次会议是经市人才开发暨知识分子工作领导小组同意召开的,是我市第一次以人才规划编制工作为主题召开的专题会议,体现了在、省、市人才工作会议后市委、对...
人事局局长在全市“十一五”人才规划编制工作会议上的讲话 (2007-10-30 23:37:59)
今天我们在这里召开全市“十一五”人才规划编制工作会议,这次会议是经市人才开发暨知识分子工作领导小组同意召开的,是我市第一次以人才规划编制工作为主题召开的专题会议,体现了在、省、市人才工作会议后市委、对...
人事局局长在全市“十一五”人才规划编制工作会议上的讲话 (2007-11-2 21:56:57)
今天我们在这里召开全市“十一五”人才规划编制工作会议,这次会议是经市人才开发暨知识分子工作领导小组同意召开的,是我市第一次以人才规划编制工作为主题召开的专题会议,体现了在、省、市人才工作会议后市委、对...
市规划建设局十一五人才工作规划 (2009-2-7 13:47:39)
市规划建设局“十一五”人才工作规划人才是科技进步和经济社会发展最的资源。开发建设人才资源,发挥建设人才潜能,培养一支足够数量和较高质量的建设人才队伍,关系到我市建设事业发展的全局。为深入贯彻思想,落实...
全市“十一五”人才规划编制工作会议讲话 (2010-7-4 23:50:25)
这篇全市“十一五”人才规划编制工作会议讲话的关键词是计划规划,人才规划编制,今天我们在这里召开全市“十一五”人才规划编制工作会议,这次会议是经市人才开发暨知识分子工作领导小组同意召开的,是我市第一次以...
镇“十一五”乡土人才开发规划 (2006-4-3 9:36:00)
镇“十一五”乡土人才开发规划乡土人才是具有一定科学文化知识、掌握一门以上技能、具有一技之长的当代新型农民,他们了解农村的发展现状、风土人情、潜在优势和市场变化,对改变农村面貌有着强烈愿望,人间普及推广...
区体育系统“十一五”人才发展规划 (2005-9-11 9:33:00)
区体育系统“十一五”人才发展规划随着体育在社会、文化生活中地位的不断提高,各级对体育工作越加重视,特别是随着《全民健身计划纲要》的深入实施和《2008奥运争光计划》的持续发展,体育人才队伍建设已步入关...
区体育系统“十一五”人才发展规划 (2005-9-11 9:33:00)
区体育系统“十一五”人才发展规划随着体育在社会、文化生活中地位的不断提高,各级对体育工作越加重视,特别是随着《全民健身计划纲要》的深入实施和《2008奥运争光计划》的持续发展,体育人才队伍建设已步入关...
体育系统十一五人才发展规划 (2006-5-5 9:58:00)
随着体育在社会、文化生活中地位的不断提高,各级对体育工作越加重视,特别是随着《全民健身计划纲要》的深入实施和《2008奥运争光计划》的持续发展,体育人才队伍建设已步入关键时刻。大力开发体育系统人才资源...
县人才队伍建设“十一五”规划 (2006-5-31 21:52:00)
县人才队伍建设“十一五”规划为建设一支高素质的人才队伍,根据、省、市委有关精神和通海县“十一五”人才规划编制领导小组的安排部署,结合我县实际,制定本规划。一、人才队伍建设的成绩和面临的形势(一)人才队...
县“十一五”体育人才发展规划 (2007-3-25 10:32:32)
县“十一五”体育人才发展规划一、前言人才作为知识的创造者和载体,已成为所有竞争力与创造力的最源泉。在现代体育世界里,体育人才资源是决定体育事业竞争力和可持续发展的根本因素,体育人才的开发、管理工作不但...
县 “十一五” 卫生人才发展规划 (2007-8-4 7:52:58)
县“十一五”卫生人才发展规划发展卫生事业是人民生活质量改善的标志,是构建和谐社会的内容,是实现经济和社会可持续发展的保障。“十一五”期间,将是全面建设小康社会、加快推进现代化进程的战略机遇期,也是我县...
县“十一五”体育人才发展规划 (2007-8-21 8:06:29)
县“十一五”体育人才发展规划一、前言人才作为知识的创造者和载体,已成为所有竞争力与创造力的最源泉。在现代体育世界里,体育人才资源是决定体育事业竞争力和可持续发展的根本因素,体育人才的开发、管理工作不但...
市“十一五”人才发展规划 (2007-12-12 8:44:09)
为深入实施人才强市战略,培养和造就一支宏大的高素质人才队伍,适应我市加快全面建设小康社会、提前基本实现现代化的需要,根据《市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》,特编制本规划。一、“十五”人才发展...
县“十一五”卫生人才发展规划 (2007-12-18 9:43:59)
一、我县卫生人才工作现状(一)主要成绩“十五”以来,我局紧紧围绕经济建设这个中心,积极实施人才战略,始终把人才队伍建设放到突出位置,制定了一系列优惠政策,采取了有力措施,促进了人才队伍的健康发展。目前...
镇十一五人才规划 (2008-1-24 9:31:12)
镇十一五人才规划一、人才发展的指导思想、基本思路和总体目标(一)人才发展的指导思想坚持以和思想为指导,以科学的发展观统揽人才发展全局,树立适应新形势新任务要求的科学人才观,坚持把促进经济社会和谐发展和...
“十一五”时期非公有制人才队伍建设规划 (2008-3-18 13:08:38)
“十一五”时期非公有制人才队伍建设规划“十一五”时期,是我区经济实现跨越式发展的关键时期,是“努力快发展,全面建小康”的阶段。非公有制经济是全区改革与发展的生力军,人才做为科技进步和经济发展的最资源,...
十一五规划学习体会-关键在人才 (2008-3-30 12:41:41)
“发展科技教育和壮大人才队伍,是提升竞争力的决定性因素。”十六届全体会议的这一论断,既是我们坚持科教兴国、人才强国战略的一贯主张,又是我国“十一五”时期落实,切实提高自主创新能力和发展质量,以应对全球...
十一五演讲稿|展望十一五演讲稿 (2007-12-8 12:40:41)
青年朋友们,十个五年是五十年。这是最明白不过的道理了。过去的五十年,是我们的爷爷们,我们的父辈们,用鲜血浇灌,用汗水浇灌的五十年;诚然,正是因为他们鲜血和汗水的滋养,铸成了——我们温暖的家,和谐的家,...
十一五演讲稿认真对待每分钟青春奉献“十一五” (2007-12-8 12:49:25)
我被群众的这种真挚的感谢深深震憾了,对自己来说是平平常常、本职本分的几分钟,对于群众是如此的。近年来房地产市场日益火爆,前来办理房地产相关手续的群众也日益增多,一天的工作可以说是繁忙而紧张。我曾经抱怨...
关注十一五规划:数字前瞻十一五 (2008-3-30 14:28:46)
编者按:十一五正快步向我们走来,这是我们每个人的十一五。从即日起,本报推出关注‘十一五’规划系列专栏文章,对十一五规划或将涉及的内容进行探讨和研究,以飨读者。作为实现全面建设小康社会战略目标,落实和建...
十一五计划前瞻十一五期间金融业将有大变局 (2008-3-30 14:35:19)
编者按:在人均gdp超过1000美元之后,中国经济社会已步入一个非常关键的转折期。现在,有关十一五计划的各项研究正在进行中,十一五计划也在酝酿中。可以预期的是,在指导下,本着以人为本的精神,寻求经济...
十一五演讲稿认真对待每分钟青春奉献“十一五” (2010-11-22 2:53:59)
我是行批中心房管窗口的一名普通工作人员,记得3月份的一天,安仁镇原林产公司15户下岗职工来窗口办理房产过户手续。他们大部分人文化水平较低,填写相关表格很费力,而且都是从乡下赶来,往返一趟不容易。面对这...
在创新实践中发现人才、培育人才、凝聚人才 (2015-9-14 17:34:31)
提出了全面实施创新驱动发展战略。人才是创新驱动发展的关键所在。创新驱动实质上是人才驱动,指出要择天下英才而用之。受委托,5日在北戴河看望暑期休假专家并同大家座谈,代表、向广大专家人才致以亲切问候。强调...
2010年气象局十一五工作总结与2010年工作总结 (2011-1-13 11:25:26)
近年来,我局紧紧围绕泰州市局年初下达的工作目标任务和靖江市委、“融入苏南方阵,推进二次跨越”的工作要求,主动迎合社会发展需求,创新气象服务思路,科学践行“精细化管理”,刚性打造“无缝隙服务”。在构建公...
城建档案馆十一五工作总结与2010年工作总结 (2011-2-14 11:11:48)
一、十一五工作回顾十一五期间,我们城建档案馆在县委、县住建局的领导下,在市档案馆的悉心指导下,全体职工本着求真务实的态度,团结一致,齐心协力,在原有设备基础上,在财政支出非常紧张的情况下,局领导大力支...
乡政府2010工作总结与十一五期间工作总结 (2011-3-10 10:33:37)
以来,全乡上下在市委正确领导下,坚持以统领经济社会发展全局,深入推进“创先争优”活动,坚持发展第一要务不动摇,坚持经济社会发展继续全面提速不动摇,进一步解放思想,抢抓机遇,求真务实。开拓创新,不断...
“十五”总结及“十一五”规划工作总结 (2012-12-2 9:14:23)
关于“十五”期间及2005年度道路运输工作情况的报告市交通局:“十五”以来,我处以和思想为指导,贯彻落实、政策,严格执行《行政许可法》、《行政处罚法》、《四川省运输管理条例》和《道路运输条例》等法律法...
区农业和农村十一五建设总结与规划工作总结 (2012-12-2 9:33:06)
区农业和农村十一五建设总结与规划为建设我区“绿色农业”特色经济,打造现代化农业示范基地,统筹城乡协调发展,推进农业和农村现代化建设,实现农业的可持续发展和农民收入的稳定增长,促进县域经济发展,结合我区...
乡镇2010年和“十一五”工作总结及2011年工作安排和“十二五”工作规划 (2013-6-10 0:04:54)
根据办[2010]41号文件精神,现就我镇2010年和十一五工作总结暨2011年工作安排和十二五工作规划汇报如下:一、二o一o年工作总结2010年,镇落实县委、促转变、保稳定、惠民生总要求,坚持以为统...
公路局“十五”工作总结及“十一五”工作规划 (2006-11-28 17:37:29)
一、2001-2005年“十五”工作总结“十五”期间,县公路局坚持以和思想为指导,在各级、和省、市公路局的正确领导下,团结带领全体干部职工深入贯彻会议精神,落实,加强执政能力建设和先进性建设,坚持发展...
国税局“十五”期间工作总结及“十一五”期间工作计划 (2006-11-28 18:47:15)
深入贯彻十六届全体会议精神努力开创“十一五”期间国税工作新局面门录森全体会议是我国全面建设小康社会进入时期召开的一次会议。会议审议通过的《关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,明确了我国...
接待办汽车队“十五”工作总结及“十一五”工作思路 (2006-11-28 18:48:56)
根据接待办的工作安排,最近一段时间,我们联系车队实际,围绕接待办下发的《关于做好十五工作总结和谋划明年及十一五工作思路的通知》,总结过去,规划未来,吃透精神,狠抓落实。并把总结和谋划作为今年年底最后一...
水利局十五工作总结及十一五工作思路计划 (2006-11-29 9:49:02)
一、“十五”期间计划完成情况市水利发展“十五”计划总投资20.87亿元,预估2005年底完成投资8.65亿元,完成计划36.66%。完成的主要计划情况如下:(一)防洪工程防洪工程主要是病险水库除险加固...
水务局2005年人才工作总结和2006年人才工作计划 (2006-11-29 9:49:57)
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划 (2006-4-7 9:37:00)
水务局05年人才工作总结和06年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业...
水务局2005年人才工作总结和2006年人才工作计划 (2006-12-29 10:43:11)
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
办事处十五时期工作总结及十一五工作计划 (2007-8-20 9:32:51)
“十五”期间,街工委、办事处和思想旗帜,认真贯彻,十六届、会会精神,团结和带领全街人民解放思想,开拓创新,奋力拼搏,战胜了各种困难和挑战,使全街呈现出了经济发展、稳定、人民生活水平不断提高的良好局面,...
“十五”工作总结和“十一五”工作要点 (2007-12-5 10:30:29)
一、“十五”工作总结2001年以来,县人民在市委、和县委的正确领导下,坚持以和思想为指导,贯彻、政策和、十六届、全体会议精神,以西部大开发、全面建设小康社会和扶贫开发总揽经济工作全局,突出经济结构调整...
水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划 (2007-12-6 10:38:26)
水务局2006年人才工作总结和2007年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把...
市人才中心人才市场2006年工作总结及2007年工作思路 (2007-12-7 11:57:52)
一、2006年主要工作情况(一)认真做好干部调配和人才引进工作。1—11月,共办理人员调动人。其中市外调入人,调出人,市内调动人,调入省直单位人,均做到认真审核材料,严格调配程序,及时办理调动手续等。...
市外经贸局2007年人才工作总结和2008年人才工作思路 (2007-12-18 9:30:50)
市外经贸局2007年人才工作总结和2008年人才工作思路2007年人才工作:一、重视,加强对人才工作的领导。一年来,我们按照《湖州市委人才工作领导小组2007年工作要点》的要求,成立了外经贸局人才工作...
2007年公司人才工作总结及2008年人才工作的基本思路 (2007-12-18 9:30:54)
一、以公司发展定位为导向,市场化方式选聘人才1、根据公司发展定位,制定人才工作指导思想2007年6月,根据成府阅〔2007〕123号会议纪要精神,公司在原来鼎力公司的基础上组建而成,并明确发展定位:作...
2007年市外经贸局人才工作总结以及2008年人才工作计划 (2007-12-18 10:57:45)
2007年人才工作:一、重视,加强对人才工作的领导。一年来,我们按照《湖州市委人才工作领导小组2007年工作要点》的要求,成立了外经贸局人才工作领导小组,局主要领导总负责,分管领导具体负责,组宣人事处...
水利局十五工作总结及十一五工作思路计划 (2007-12-21 8:02:17)
一、“十五”期间计划完成情况市水利发展“十五”计划总投资20.87亿元,预估2005年底完成投资8.65亿元,完成计划36.66。完成的主要计划情况如下:(一)防洪工程防洪工程主要是病险水库除险加固和...
人才科人才半年工作总结及下半年工作思路 (2008-3-18 11:29:31)
人才半年工作总结半年以来,知工科认真贯彻落实、全区人才工作会议精神,紧紧围绕市委工作重点,切实抓好人才工作,取得了一定的成绩。一、上半年工作总结(一)认真落实知识分子政策,充分调动人才工作的积极性...
公路局“十五”工作总结及“十一五”工作规划2 (2008-3-18 11:47:38)
四是做好结合文章。在文明行业创建中,我们紧密结合公路建设的各项业务工作,认真做好结合文章,防止和纠正文明行业创建和业务工作脱节的“两张皮”现象,避免单纯地就文明行业创建抓创建,就业务工作抓业务工作的现...
街道人才工作总结及人才工作计划安排 (2008-3-18 15:11:53)
2005年度街道人才工作紧紧围绕上级人才工作重点,积极转变观念、创新工作机制、提高服务,主要做了以下几个方面的工作:一、大力实施人才强街战略,深化引才工程今年以来,我街道根据人才培养计划要求广泛开展需...
办事处“十五”时期工作总结及“十一五”工作安排 (2008-9-23 13:54:32)
“十五”期间,街工委、办事处和思想旗帜,认真贯彻,十六届、会会精神,团结和带领全街人民解放思想,开拓创新,奋力拼搏,战胜了各种困难和挑战,使全街呈现出了经济发展、稳定、人民生活水平不断提高的良好局面,...
市外经贸局人才2007年终工作总结和2008年人才工作思路 (2008-9-25 3:10:22)
市外经贸局2007年人才工作总结和2008年人才工作思路2007年人才工作:一、重视,加强对人才工作的领导。一年来,我们按照《湖州市委人才工作领导小组2007年工作要点》的要求,成立了外经贸局人才工作...
2007年公司人才工作小结及2008年人才工作的基本思路总结范文 (2008-12-6 1:50:53)
一、以公司发展定位为导向,市场化方式选聘人才1、根据公司发展定位,制定人才工作指导思想2007年6月,根据成府阅〔2007〕123号会议纪要精神,公司在原来鼎力公司的基础上组建而成,并明确发展定位:“...
水务局人才工作总结和人才工作计划 (2009-7-15 1:21:42)
水务局年人才工作总结和年年人才工作计划人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队...
市外经贸局人才2009年终工作总结和2009年人才工作思路 (2010-1-16 12:28:51)
市外经贸局2009年人才工作总结和2009年人才工作思路2009年人才工作:一、重视,加强对人才工作的领导。一年来,我们按照《湖州市委人才工作领导小组2009年工作要点》的要求,成立了外经贸局人才工作...
水务局2006年人才工作总结和2006年人才工作计划 (2010-6-21 10:40:29)
人才问题是关系事业发展的关键问题,现今人才资源已经成为最的战略资源。面对日趋激烈的人才竞争形势,我局明确提出:人才工作紧扣全局、全系统的工作任务,把握好专业人才队伍建设工作,充分发挥科技支撑是人才工作...
镇政府关于十一五工作总结及十二五工作规划 (2010-11-7 18:03:26)
一、“十一五”工作总结年以来,我镇以构建“富裕花荄,平安花荄,和谐花荄,魅力花荄”为目标,大力实施“农业稳镇、工业强镇、科技兴镇、商贸活镇”四大战略,按照“农业做特,工业做强,三产做活,新县城服务做细...
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