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公司员工学习绩效考核制度心得体会 (2009-11-4 18:28:27)
公司员工学习绩效考核制度心得体会随着公司不断成长,公司内部制度规章不断改革,在09年的新年依始,总经理办公会新制定的《绩效考核制度》出台,在公司各部门中掀起了对其学习和认真执行的高潮。我们货运部同样不...
景区工商分局流通领域食品安全监管工作考核办法 (2010-2-25 14:03:33)
为了进一步加强景区流通领域食品安全监管工作,充分发挥工商行政管理职能作用,切实保障食品市场消费安全,依据《省工商行政管理系统流通领域食品安全监管工作考核办法》,制定《景区工商分局流通领域食品安全监管工...
景区安全生产工作考核情况汇报 (2013-12-24 8:16:29)
3景区安全生产工作考核情况汇报风景区管委会市考核组:欢迎各位领导到风景区考核我区安全生产责任制执行情况。下面,我代表管委会就风景区2013年安全生产责任制执行情况做以汇报:今年以来,按照、和市委关于加...
景区讲解员业务考核模拟题 (2015-10-16 8:14:41)
景区讲解员业务考核模拟题(答案)1.选择题每题各4分。旅游从业人员忠于祖国,应坚持(b)原则。a.一致原则b.内外有别原则c.一致对外原则d.公正公平原则导游员为游客引路应走在游客(c)a.左边b.右...
财政局会计核算中心量化考核指标考核管理制度 (2008-11-6 11:49:08)
第一章总则第一条为加强中心内部管理,建立严密的工作规程,规范业务工作,强化工作人员责任心,使工作有章可循,职责明确,考核有据。依据《公务员法》、《会计法》、《会计基础工作规范》及其它有关规定,结合中心...
有关旅游景区创先争优活动总结景区 (2013-6-12 16:29:01)
是市唯一的级4a景区,是、甚至云南面向四川和重庆的窗口。最近,景区积极响应上级号召,以“四亮四创四评”活动为主要载体深进推进创先争优,打造以人为本的旅游环境,以游客满足为核心,全面提升景区品质,为景区...
景区管理工作总结:打造环境优美的生态景区 (2013-12-24 8:16:48)
景区管理工作总结:打造环境优美的生态景区第三次代表大会的报告提出把建成环境优美的生态景区的目标,风景区是景区以为指导思想,坚持绿色发展,持久发展,低碳发展的理念,不断践行提出的科学发展的理论,结合本区...
首问负责制度等四项制度学习心得体会 (2009-5-11 21:55:18)
首问负责制度、限时办结制度、责任追究制度和服务对象评议制度,这四项制度的实施,是为转变干部作风,加强行政效能,搞好制度建设,建立健全加强行政效能建设长效机制的关键。这四项制度已在本单位践行了一段时间,...
鱼峰区关于实行加强干部政治理论学习考核制度的调查报告 (2006-11-28 19:06:02)
鱼峰区关于实行加强干部理论学习考核制度的调查报告鱼峰组织部课题组加强和改进的理论学习,提高广大干部的理论素质,是适应新形势、迎接新挑战,全面推进现代化建设事业的必然要求。近几年来,鱼峰区在抓干部的理论...
农村干部现代远程教育学习培训考勤考核制度 (2008-11-10 12:32:06)
.一、考勤制度1、每次学习培训,要有专人对参加学习培训的干部进行考勤登记。2、干部要自觉遵守学习培训纪律,按时参加培训学习,不迟到,不早退,不旷课。3、实行请假制度。副科级干部请假须经乡镇同意,乡镇一...
党支部中心组学习及考核制度 (2009-2-11 6:53:24)
为了进一步规范我处中心学习组的学习,努力提高理论水平,特制定本制度。中心组学习的目的,是为了提高我处的思想理论素质、领导水平和管理水平。中心组成员要在全处的理论学习中起好带头作用,做出表率。中心组的学...
党支部中心组学习以及考核制度 (2009-5-27 17:07:23)
内容摘要:第一章总则第一条为了进一步规范我处中心学习组的学习,努力提高理论水平,特制定本制度。第二条中心组学习的目的,是为了提第一章总则第一条为了进一步规范我处中心学习组的学习,努力提高理论水平,特制...
领导干部理论学习考核制度 (2009-11-9 19:42:15)
为了认真贯彻落实《关于在深入学习的通知》和组织部、宣传部《关于建立县级以上干部理论学习考核制度的若干意见》精神,促进认真学习、努力实践和,在广大干部特别是中切实形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极...
党代表年度考核学习制度 (2014-7-6 9:28:44)
县代表年度考核制度为加强代表管理,调动代表的工作积极性,增强代表的责任感,促进代表更好地履行职责、发挥作用,自觉接受群众的监督,根据《代表大会和地方各级代表大会代表任期制暂行条例》有关要求,结合实际,...
淮源景区“争创学习型 争当学习型党员”活动动员会讲话 (2010-12-22 4:02:00)
淮源景区“争创学习型争当学习型”活动动员会讲话(2010年7月6日)今天会议的主要任务是,认真贯彻落实关于开展“争创学习型、争当学习型”活动会议精神,对景区开展“争创学习型、争当学习型”活动进行动员部...
党章学习心得-学习贯彻党章加强制度建设 (2007-12-7 9:41:20)
学习心得学习贯彻加强制度建设是的根本大法,是管总章程,是把握正确方向的根本准则,是加强修养的根本标准,是坚持方针的根本依据。在中纪委第六次全体会议上讲话中明确提出了要认真学习、自觉遵守、切实贯彻、坚决...
推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见学习心得体会 (2017-3-11 11:53:52)
推进学习教育常态化制度化的意见学习心得体会推进学习教育常态化制度化,对用系列讲话精神武装,确保更加紧密地团结在周围,不断开创事业新局面,具有重大而深远的意义。小屯镇在跟紧步伐的同时,找准自己的方式,...
2017年“两学一做”学习教育常态化制度化学习心得体会 (2017-4-21 10:06:05)
2017年学习教育常态化制度化学习心得体会为深入学习贯彻系列讲话精神,推动,保持发展先进性和纯洁性,保持永不变色,始终发挥的先锋模范作用,决定,在全体中开展学规矩,学系列讲话,做合格,这种学习教育要常...
红色旅游景区参观学习监督检查的自查情况汇报 (2007-10-31 19:04:57)
接到集团公司纪委转发的《关于对我省人民团体及企事业单位组织到红色旅游景区参观学习加强监督检查的通知》后,我公司领导高度重视,迅速采取行动,召开全体干部会议进行动员,提出了“实事查找问题,制订措施严格监...
工商所所长观摩学习年终考核心得体会两篇 (2007-12-10 16:51:54)
参加观摩学习心得体会―县工商局大靖工商所2006年12月16日至19日,县工商局领导及业务股室负责人组成的年度工作考核组,深入各工商所、分局、各股室,严格年初签订的目标责任书,对一年来各单位工作目标责...
学习新版《计量标准考核规范》心得体会 (2013-6-13 10:09:56)
一、新版《计量标准考核规范》对计量标准量值的溯源性进行了明确的规定。1、强调了当计量标准器及主要配套设备有相应的计量检定规程时,需要按照规程来进行检定。同时,计量标准器应送至法定机构检定或校准,以保证...
区考核办副主任2015年科级干部进修班学习心得体会 (2015-11-7 8:44:51)
一日入校学伴终生区考核办副主任9月中旬,我参加了组织部在任城校举办的科级进修班。一个半月的学习培训,使我在理论知识、业务素养、政策领悟、工作执行力、沟通协调力等各个方面有了较大提升。一、强化理论学习,...
县督查考核局科级干部学习贯彻会议精神轮训班心得体会 (2018-2-1 9:55:38)
县督查考核局科级干部学习贯彻精神轮训班心得体会三天来的集中轮训,时间虽短,但受益匪浅。结合自己脱贫攻坚驻村帮扶工作实际,谈几点认识和体会。报告指出,要坚决打赢脱贫攻坚战,确保到2020年我国现行标准下...
乡镇机关干部学习制度考勤制度 (2007-9-22 14:50:49)
乡镇学习制服为了适应经济社会发展需要,提高干部的思想觉悟和理论水平,培养学习的自觉性和主动性,制定干部学习制度。一、每月第二周周五全体学习,每月最后一周周五全体干部学习。二、每次集中学习全体人员都要按...
中国农业银行员工违反规章制度制度处理办法心得 (2013-6-29 6:44:14)
97中国农业银行员工违反规章制度制度处理中国农业银行员工违反规章制度制度处理办法心得;通过这次的中国农业银行员工违反规章制度处理办法的;下面是我对这次教育活动的体会:在上级行确定在我行;近年来,我行虽...
六中全会学习体会:以制度变革和制度创新建设文化强国 (2014-12-22 9:27:59)
文化的核心价值和根本功能应该是丰富人的精神世界,提升人的精神境界,为社会生活建立意义系统和价值系统,从而推动社会全面进步和人的全面发展一个文化大国既要保持社会核心价值的普遍认同,也要保障文化多样性的开...
农村信用社内控制度学习心得 (2006-11-29 9:12:19)
农村信用社内控制度学习心得众所周知,一个没有免疫系统、或免疫力偏低的生命体是不可能健康成长的,而内部控制就是企业“生命体”的免疫系统。因此,欲使农村信用社不断成长壮大,就必须在大力拓展各项业务的同时,...
工厂经营管理考核制度 (2006-11-29 12:52:19)
为建立健全企业内部有效的激励和约束机制,提高企业的管理水平和整体效益,特制定本办法。一、目的和原则1.目的:为正确处理好、厂、员工三者之间的关系,认真完成厂的各项生产经营任务,实现年度奋斗目标。充分调...
员工绩效考核制度 (2005-11-13 18:25:00)
总则第一条目的:为规范公司员工绩效考评与发展管理,特制定本制度。第二条适用范围适用于本企业各部门、各分公司全体员工(包括临时工)。第三条定义:绩效是员工个人或团队的工作表现、直接成绩、最终效益的统一。...
廉政建设责任制考核制度 (2005-12-2 9:49:00)
为贯彻落实建设责任制,推动建设工作的深入开展,加强对基层单位领导班子和的管理,依据《关于贯彻落实建设责任制的实施办法》及其他有关规定,结合本系统实际,特制定本制度。一、考核的内容⒈领导班子和贯彻落实建...
历代秘书考核制度 (2006-12-4 16:05:39)
中国封建社会中历代统治者为了督促秘书官吏守职尽职,更好地为主官服务,都制定了对秘书官吏奖勤罚懒、奖优罚劣的考核制度。研究一下这些制度,对今天完善各级秘书人员的岗位责任制当有所补益。秦统一天下,建立起封...
金融内控制度学习心得体会 (2007-1-6 14:58:57)
众所周知,一个没有免疫系统、或免疫力偏低的生命体是不可能健康成长的,而内部控制就是企业“生命体”的免疫系统。因此,欲使农村信用社不断成长壮大,就必须在大力拓展各项业务的同时,更加有效地推进其自身免疫系...
烟草行业政风行风评议工作检查考核制度 (2007-1-16 7:55:09)
根据省局和市政风行风评议领导组办公室要求,结合我市烟草行业实际,现制定政风行风评议检查考核制度。1、市局(公司)综合考评组既是经济工作考评组,也是政风行风评议工作检查考核组。2、政风行风评议检查考核组...
城管执法工作检查考核制度 (2007-2-8 0:15:45)
一、为进一步提高城管执法水平,改善城市容貌环境,促进长效管理机制的建立,根据上级有关政策规定,结合我市城管执法工作实际,制定本制度。二、检查考核的范围为潍坊市所辖各县市区。三、检查考核由市城管执法局统...
党员电化教育检查考核制度 (2007-2-26 10:26:01)
一、经常督促检查电教工作,是抓好电教工作的一个环节,更是体现各级对电教工作是否重视的标志,要做到常抓、常议、常检查。二、检查考核电教工作,与检查考核县直、乡(镇)组织目标工作一并进行。三、在检查考核工...
学校安全工作考核制度 (2007-6-15 8:02:41)
1、学校要成立安全工作标准化考核的组织机构,制订安全工作标准化考核细则。2、考核内容应包括以下内容:(1)安全机构设置,网络体系效应情况。(2)落实安全工作责任制,各职能部门和各级领导安全工作职责明确...
员工考核制度 (2007-6-23 7:56:20)
一、员工考核管理规定第一条考核目的是为了正确把握员工的能力适应性、工作态度及工作效绩。在开发人力资源的同时,谋求员工晋升、调动、奖励及惩处的合理与公正,从而完善公司的激励制度。第二条考核程序(略)2....
乡镇干部学习三项制度心得体会 (2007-6-25 8:14:49)
乡镇干部学习三项制度心得体会自治区制定了《广西壮族自治区行政首问负责制度》、《广西壮族自治区行政限时办结制度》、《广西壮族自治区行政责任追究制度》,这三项制度的颁布实施,是为转变干部作风,加强行政效能...
中心实践技能考核制度 (2007-7-28 7:57:59)
神木职教中心实践技能考核制度实践技能考核是加强实践教学管理,提高实践教学质量的手段,实践教学考核依据《神木职教中心专业技能考核大纲》的基本要求,结合我校实际情况,以考核实践操作技能和分析解决实际问题的...
《公务员法》学习心得—干部人事制度改革的重大举措 (2007-9-15 8:31:03)
十届第十五次会议通过了《公务员法》。这部法的颁布实施,是我国生活中的一件大事,是进一步加快干部人事制度改革的一项重大举措。我在最近的市直《公务员法》培训班上,认真思考,有如下体会。十多年来,我国公务员...
公司人事考核制度 (2007-9-22 13:36:33)
一、总则第一条目的(一)本规定旨在长期、稳定、统一和规范地推行人事考核工作。(二)本规定的目的是要通过对职工在一定时期内所表现出来的工作业务能力,以及努力程度的评价,找出并确定人才开发的方针、政策,改...
学校班主任工作考核制度 (2007-9-22 14:24:22)
为了加强学校管理,调动班主任的工作积极性,实行班主任工作量化考核,在上级停发班主任补贴,学校经济十分困难的情况下,决定从勤工俭学中抽出部分资金给班主任以奖励。一、量化考核内容1、班级成绩(35%)分期...
乡人民政府行政执法评议考核制度 (2007-9-22 15:02:53)
乡人民行政执法评议考核制度第一条为了规范行政执法行为,促进和保障行政执法依法行政,维护公民、法人和其他组织的合法权益,根据省、市、区关于实行行政执法责任制度体系的有关要求,结合本乡实际,制定本制度。第...
系统督查制度及考核办法 (2007-9-22 15:05:34)
市委决议事项督查制度1分解立项。围绕《市委纪要》所涉及的工作任务,筛选出需要落实和操作性较强的事项,及时进行分解立项,明确承办单位责任人督查内容和办结时间。2印制下发。立项方案确定后,及时以《市委决议...
银行规章制度宣讲教育活动学习心得体会 (2007-10-30 22:42:12)
通过这次三个多月的规章制度宣讲教育活动,本人通过自学和集中学习,对个人业务基本制度、会计出纳联行基本规章制度、信贷管理基本规章制度、银行卡业务基本规章制度、安全保卫工作基本规章制度、计算机数据及网络系...
员工规章制度学习教育心得体会 (2007-11-1 23:34:35)
强化规章制度学习增强遵纪守规自觉性自3月13日,市分行开展规章制度学习教育活动以来,通过十几天对13部法律法规的学习,使我更加清醒地认识到学习法律法规,遵守规章制度的性和紧迫性。下面根据学习情况,结合...
精神科护士对规范化制度化教育的学习心得 (2007-11-1 23:34:54)
制度是一切社会团队生存发展的支柱,在当今快速发展的社会里,一个团队的起步、发展、壮大与制度是密不可分的。在竞争如此激烈的今天为了我院的生存与发展,我院全体医护人员能紧密团结在院周围,坚持走规范化、制度...
学习三项制度心得体会 (2007-11-1 23:58:19)
学习三项制度心得体会为转变干部作风,加强行政效能,自治区制定了《壮族自治区行政首问负责制度》、《壮族自治区行政限时办结制度》、《壮族自治区行政责任追究制度》。这三项制度的颁布实施,是搞好制度建设,建立...
干部人事制度改革的重大举措-《公务员法》学习心得 (2007-11-11 3:49:15)
十届第十五次会议通过了《公务员法》。这部法的颁布实施,是我国生活中的一件大事,是进一步加快干部人事制度改革的一项重大举措。我在最近的市直《公务员法》培训班上,认真思考,有如下体会。十多年来,我国公务员...
关于企业考核制度的一些问题范文 (2007-11-11 3:57:37)
关于企业考核制度的一些问题一、两种思维方式:考核技术方法和历史哲学方法企业人事考核制度,在制度实行之前看似简单;一旦认真实行起来起来,问题却十分复杂,本文仅试图探讨其中的几个问题。但是在一头扎进问题深...
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景区考核制度学习心得