“创新四问”研讨会发言材料,机关创新四问座谈会交流发言,区工商联机关创新四问座谈会交流发言

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2022年四查四问、十破十变专题个人发言材料 (2022-7-22 19:21:56): 2022年四查四问、十破十变专题个人发言材料一、存在问题及具体表现1、理论学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。具体表现为：一是自觉主动抽时间学习不够。除参加学校组织学习外，平时自己很少能自觉...
支部党员2020年“解放思想大讨论、创新能力大提升”专题研讨会发言材料 (2020-4-3 7:55:56): 2020年解放思想大讨论、创新能力大提升专题研讨会发言材料按照发改委和统一安排部署，我深入学习了以及有关解放思想大讨论、创新能力大提升文件，并结合思想和工作实际，重点从思想境界、工作标准、执行力、作风...
医院四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:08:56): 医院四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，医院组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。这让我体会很深，很受教育和启发，特别是让我对从严治要义和内涵有了更为深刻的认识，对锤炼、素养提升、能力提高和...
卫生院医生四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:14:21): 卫生院医生四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，医院组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。这让我体会很深，很受教育和启发，经过认真学习思考，我认为作为一名干部，就应当始终做到三个始终坚持：一要...
医务工作者四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:16:44): 医务工作者四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，医院组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。这让我体会很深，很受教育和启发，特别是让我对从严治要义和内涵有了更为深刻的认识，对锤炼、素养提升、能力...
卫健委四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:23:48): 卫健委四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，单位组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。作为卫健系统的建设工作分管领导，结合我自身的工作实际，谈几点感悟：一是廉洁就是智慧。我始终坚信，干部要紧绷...
医务人员四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:28:15): 医务人员四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，单位组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。作为一名医务工作者，结合我自身的工作实际，谈几点感悟：作风是形象，是观察群干群关系、人心向背的晴雨表。作...
医院2023年四个想一想、四个问一问学习心得体会 (2023-9-6 9:45:03): 医院2023年四个想一想、四个问一问学习心得体会近日，单位组织开展了四个想一想、四个问一问大讨论活动。通过此次学习，使我深刻地认识到开展警示教育的性和必要性，特别是从警示教育案例中，贪污腐败分子无视纪...
新时代南通“发展四问”大讨论活动集中研讨发言材料 (2020-3-23 10:00:42): 新时代南通发展四问大讨论活动集中研讨发言材料开展新时代南通发展四问大讨论活动既是南通市委作出的部署，也是实现强富美高新南通建设的现实需要。作为一名干部，通过四问讨论，使我对正确的世界观、权力观、事业观...
2023年“五个问一问”专题研讨交流发言材料 (2023-3-25 10:12:15): 2023年五个问一问专题研讨交流发言材料为深入推进三抓三促行动，按照省公安厅开展五个问一问专题研讨活动安排部署。通过学习相关学习资料及《在全州三抓三促行动动员部署会议上讲话》等相关内容。要将三抓三促行...
2023年“五个问一问”专题研讨发言材料（心得体会） (2023-3-30 10:39:09): 2023年五个问一问专题研讨发言材料（心得体会）按照《公安局关于开展五个问一问专题研讨活动的通知》要求，我重温了在全省三抓三促行动动员部署会上讲话精神、在全省主动创稳推进大会上讲话精神及在全省公安三抓...
公安局副局长2023年“五个问一问”专题研讨发言材料 (2023-3-31 10:47:51): 公安局副局长2023年五个问一问专题研讨发言材料按照《公安局关于开展五个问一问专题研讨活动的通知》要求，我重温了在全省三抓三促行动动员部署会上讲话精神、在全省主动创稳推进大会上讲话精神及在全省公安三抓...
公安局局长2023年“五个问一问”专题研讨发言材料 (2023-3-31 10:55:10): 公安局局长2023年五个问一问专题研讨发言材料按照《公安局关于开展五个问一问专题研讨活动的通知》要求，我重温了在全省三抓三促行动动员部署会上讲话精神、在全省主动创稳推进大会上讲话精神及在全省公安三抓三...
2023年三抓三促“五个问一问”交流研讨发言材料 (2023-4-3 8:23:18): 2023年三抓三促五个问一问交流研讨发言材料三抓三促行动吹响了加速推进中国式现代化甘肃实践的冲锋号，也为我们干部履职尽责提出了更高标准、更严要求。深入开展三抓三促行动，必须牢牢坚持问题导向。要始终跟着...
公安机关干部2023年“五个问一问”交流研讨发言材料 (2023-4-4 8:31:09): 公安干部2023年五个问一问交流研讨发言材料决定在全省开展三抓三促行动，是深入贯彻落实精神和对甘肃讲话精神，落实省第十四次代表大会及十四届二次全体会议工作部署，有力推动甘肃高质量发展的举措，是使命所系...
公安交警2023年“五个问一问”交流研讨发言材料 (2023-4-6 9:03:58): 公安交警2023年五个问一问交流研讨发言材料三抓三促行动是新一届深入贯彻对甘肃和精神，落实省第十四次代表大会部署要求的举措，是新时代新征程引领全省上下坚持不懈提能力、持之以恒转作风、全力以赴抓落实、一...
公安车管所2023年“五个问一问”交流研讨发言材料 (2023-4-6 9:09:44): 公安车管所2023年五个问一问交流研讨发言材料三抓三促行动，是深入贯彻落实、精神的需要。下面，结合实际工作，浅谈一下体会。一、强化业务练兵，提升业务能力。牢固树立学习就是工作的理念，增强补课充电的紧迫...
学习问责条例专题研讨会上的发言 (2018-1-25 12:03:22): 按照镇要求，我认真学习了《问责条例》。通过学习《问责条例》，使我们充分地认识到，《问责条例》是以和为指导，依据和宪法、法律，结合与实践，以法规的形式明确回答了纪委和纪律处分方面等一系列重大问题。《问责...
国企干部2022年“四问四答”安全生产专题剖析材料 (2022-7-30 16:58:28): 国企干部2022年四问四答安全生产专题会议材料为深刻吸取719事故惨痛教训，按照集团公司关于开展四问四答活动的总体部署，公司领导班子围绕安全生产工作，召开专题会议。我结合自身思想和工作实际，进行了深刻...
国资公司“四强”专题教育强责任研讨会发言提纲 (2015-10-28 10:22:27): 开展四强专题教育强责任研讨会发言提纲在开展四强专题教育活动后，干部的工作作风有了大的转变，但在强责任活动中，通过广泛征求各方面意见，我深切地感受到，我在国资公司的工作中与上级部门和领导提出的要求还有很...
“四下基层”专题研讨会交流发言 (2023-11-13 16:56:32): 四下基层专题研讨会交流发言尊敬的各位领导、大家好！今天，我非常荣幸能够在这里与大家分享我对四下基层工作方法的理解和感悟。这是一种密切联系群众、推动中国式现代化建设的途径，也是我们基层开展工作的关键方法...
发改委“四观四问”学习讨论活动心得体会 (2014-3-17 21:10:08): 市发改委成员及市管干部以普通身份参加所属四观四问学习讨论会。全体干部围绕群众观、权力观、事业观、价值观，宿州市情是什么、宿州发展靠什么、我们应该干什么、我们应该怎么干，结合前阶段学习和工作实际情况畅所...
安监局“四观四问”大讨论心得体会 (2014-7-6 19:28:14): 安监局四观四问大讨论心得体会近日，安监局按照《关于深入开展教育活动实施方案》要求，召开四观四问专题讨论会，局全体干部和职工参加了此次会议。经过一周的集中学习，干部理论知识得到了充实，素质得到了提高。为...
公司职员四观四问大讨论发言稿 (2014-7-6 20:05:32): 公司职员四观四问大讨论发言稿通过公司开展的教育实践活动的学习，以及结合自己的本职工作，我对四观四问有了一定的感悟，下面主要从价值观和我们应该干什么这两个方面做以下发言：作为建管部的一员，我的工作就是从...
四观四问学习心得体会 (2014-11-16 8:49:16): 心得一：四观四问学习心得体会3月6日，我们安监局按照《关于深入开展教育活动实施方案》要求，在局会议室召开四观四问专题讨论会，全体干部和职工参加了此次会议。经过一周的集中学习，干部理论知识得到了充实，素...
四问四做起心得体会 (2015-9-18 7:35:00): 人心向背关系生死存亡。只有始终与人民心连心，同呼吸，共命运，始终依托人民推动历史前进，才能做到固若金汤。——群众线路是我们根本线路，也是所有工作的生命线。群众线路三问源自为民四观,具体为我是谁、为了谁...
2015关于四问四做起心得体会 (2015-9-18 7:39:20): 【篇一】人心向背关系生死存亡。只有始终与人民心连心，同呼吸，共命运，始终依托人民推动历史前进，才能做到固若金汤。群众线路是我们根本线路，也是所有工作的生命线。群众线路三问源自为民四观，具体为我是谁、为...
四问四做起心得体会两篇 (2015-11-8 8:36:07): 四问四做起心得体会【篇一】根据县四问四治专项整治活动要求，结合我校特点制定的落实方案和日程安排，我校积极动员，严格按要求执行，圆满完成动员学习阶段的工作，四问四治心得体会。现将具体情况总结如下：一、动...
一年四问区长汇报材料 (2018-9-12 8:49:17): 关于一年四问年中问进度情况的汇报尊敬的李，各位代表、根据会议要求，我代表区，向大会作一年四问年中问进度情况汇报，请各位代表审议。今年是贯彻精神的开局之年，更是我区发展突围、破局前行至关的一年。半年来，...
“四问四看”学习讨论活动心得体会 (2019-4-12 8:52:25): 四问四看学习讨论活动心得体会近日，按照单位开展四问四看学习讨论活动要求，我紧紧围绕此次活动的主题，认真学习了有关文件，经过深入学习思考，现结合个人思想和工作实际，谈几点体会。一要打牢勇担当思想。新思想...
干部2020年“四问”解放思想大讨论自我检视剖析材料 (2020-4-10 13:35:37): 干部2020年四问解放思想大讨论自我自查材料根据四问解放思想大讨论活动的统一安排部署，自己原原本本的学习解放思想大讨论活动方案，进一步提高了思想认识，转变了思想观念，筑牢自己的思想基础。在此基础上，联...
“问政于民问需于民问计于民”心得体会 (2009-1-16 4:17:16): “问政于民问需于民问计于民”心得体会问政于民、问需于民、问计于民，这是学习实践活动开展以来呈现的一大亮点和特色。不少地方、单位和部门把这“三问”作为一个理念予以始终坚持，作为一项内容扎实付诸实践，不仅...
县三个建设年和四帮四促活动会议交流发言材料 (2011-8-31 10:59:57): 县三个建设年和四帮四促活动会议交流发言材料各位领导、自全市“三个建设年”暨“四帮四促”活动启动以来，我县根据省、市的有关文件和会议精神，紧密结合实际，认真谋划，精心组织，扎实推进活动深入开展，并取得了...
乡镇残联“四学习四讨论”活动交流发言材料 (2014-4-27 16:18:05): 尊敬的各位领导、各位同事：大家好！今天，我按照开展第二批教育活动学习内容，结合我的残联工作谈一点体会。是根本工作路线，联系服务群众是我们永葆先进性的四大长效机制之一，也是我们事业不断取得胜利的法宝，只...
乡镇四学习四讨论活动交流发言材料 (2014-4-27 16:18:12): 尊敬的各位领导、大家好！今天，我参加了镇组织的“四学习四讨论”活动集中学习会，通过系统学习，我思想上得到了提升，得到了加强，上得到了进步，对也有了更深刻的认识，现结合镇便民中心具体工作就如何“联系服务...
四学习四讨论之改进干部作风体会发言材料 (2014-4-27 17:23:35): 尊敬的各位领导、大家好！今天，我参加了组织的“改进干部作风”专题学习讨论会。通过系统学习，让我认识到干部作风关系着人心向背，凝聚力、号召力和战斗力，直接影响着群干群关系，改进干部作风是新时期对干部的要...
问效问廉问责工作意见 (2014-7-6 12:36:15): 为认真贯彻、大会和上级纪委全体会议精神，全面推进全区农村基层建设，强化落实建设责任制，将“负主体责任，纪委负监督责任”的要求具体化，经研究，决定在全区基层建立“问效问廉问责”的“三问”工作制度，具体实...
社区“四强”专题教育专题四“强基层”研讨会发言稿 (2015-12-10 13:26:14): 社区四强专题教育专题四研讨会发言稿按照《关于在团处级以下干部中开展强、强法治、强责任、强基层专题教育》要求，以及四强专题教育近期工作的安排，结合强基层这个专题，结合学习情况，谈一下自己的体会。一、强基...
“讲政治有信念”专题研讨会讲话稿：“四有四讲”从“有信念”开始 (2016-6-30 7:51:23): “有信念”专题研讨会讲话稿：“四有四讲”从“有信念”开始在学习教育中，要求广大以“四有四讲”为标准，做合格。其中，第一个有就是“有信念”。笔者认为，“有信念”就是立志修身，始终做到心中有、永葆本色，这...
《问责条例》心得体会：强化问责贵在鞭策问效 (2016-7-2 8:06:58): 《问责条例》心得体会：强化问责贵在鞭策问效28日召开会议，审议通过《问责条例》。主持会议。会议指出，权力就是责任，责任就要担当，忠诚干净担当是对提出的要求。问责条例是全面从严治利器。《问责条例》堪称是...
干部四讲四有第一专题“讲政治、有信念”专题研讨发言材料 (2016-7-15 9:43:35): 干部四讲四有第一专题、有信念专题研讨发言材料，基础在学，关键在做，就是做合格。那么，什么是合格？面临四大考验、身处四种危险，应该加强哪些方面的修炼？根据系列讲话精神，提出了四讲四有这样新形势下合格的标...
组工干部践行“四讲四有”，做合格党员专题研讨发言材料 (2016-7-22 10:24:28): 组工干部践行四讲四有，做合格专题研讨发言材料开展学习教育，关键在做，就是做合格。印发的学习教育方案提出了、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格要求，这是新形势下合格的标准。组工...
基层干部践行“四讲四有”专题研讨发言材料 (2016-7-22 10:25:27): 基层干部践行四讲四有专题研讨发言材料正在开展的学习教育活动，是面向全体深化教育的又一重大部署。这次学习教育明确提出要做到四讲四有，即、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为，这是在协调...
《问责条例》心得体会：落实《问责条例》关键在“责”“问”“人” (2016-7-25 7:38:47): 问责条例是的制度笼子，《问责条例》的制定和实施，对促进统一思想认识将发挥作用，进一步释放，失责必问的强烈信号。《问责条例》以问责倒逼责任落实，推动管从宽松软走向严紧硬。正如会议强调，问责条例是全面从严...
2016年践行“四讲四有”，争做合格党员专题研讨发言材料 (2016-7-25 9:12:21): 2016年践行四讲四有，争做合格专题研讨发言材料正在开展的学习教育，是面向全体深化教育的又一重大部署。这次学习教育明确提出要做到四讲四有，这是在协调推进四个全面战略布局，决胜全面建成小康社会的关键阶段...
市委常委、组织部长“四讲四有”专题研讨发言材料 (2016-7-31 17:49:46): 市委常委、组织部长四讲四有专题研讨发言材料四讲四有与我们历来关于的要求和标准一脉相承，与规矩关于合格的规定完全一致。每名干部都要以四讲四有为标准来衡量自己、自查自己，树立合格的先锋形象在学习教育中，对...
区审计局局长学习《党章》，做“四讲四有”党员专题研讨发言材料 (2016-8-11 8:51:20): 区审计局局长学习，做四讲四有专题研讨发言材料学习教育开展以来，我多次重温，对性质，宗旨、标准权利和义务等内容有了更深刻的理解，作为审计部门的主要领导要以一名普通的身份，以身作则，率先垂范，...
人大干部立足岗位，做“四讲四有”合格党员专题研讨发言材料 (2016-8-17 8:25:20): 人大干部立足岗位，做四讲四有合格专题研讨发言材料近期，我从办事处进入到人大秘书岗位上来，有了更多机会学习规矩和系列讲话，对结合自身工作新岗位有了更深的新的理解，充分认识到一名合格，既要做到能够深学，能...
践行四讲四有做合格党员发言材料 (2016-8-17 8:25:42): 践行四讲四有做合格发言材料在开展学习教育中，提出合格四讲四有标准。我认为，做一名四讲四有的合格，就是要做到以下几点：一、要明白。既代表了一种身份，也代表一个人应该持有的信仰、立场等。我们的一言一行关乎...
质监局干部两学一做，“四讲四有”专题研讨发言材料 (2016-8-23 9:29:56): 质监局干部，四讲四有专题研讨发言材料开展学习教育是加强思想建设的重大战略部署，是工作的丰富和创新，是全体共同的责任和义务。4月22日，州州质监局召开干部职工大会和学规矩、学系列讲话，做合格学习教育部署...

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